Fondo de Empleados Wom

LÍNEAS DE AHORRO

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Ahorro permanente

El ahorro permanente es el aporte que tu empleador descuenta todos los meses de tu sueldo, a partir del 3% y hasta el 10% del salario básico el cual no se puede retirar hasta la desvinculación del Fondo y se distribuirá de la siguiente manera:

Aportes: 30%
Ahorro Permanente: 70%

*Se ajusta cada vez que tu salario cambie.

Ahorro extraordinario

Es un ahorro voluntario adicional al permanente, efectuado exclusivamente mediante descuento por nómina.

  • Permite un porcentaje mínimo del 1% y un máximo del 5% del salario básico mensual.
  • No se permiten abonos adicionales por caja.
  • Podrá retirarse únicamente cada 3 meses, previa solicitud en el formulario correspondiente.
  • Su saldo constituye base para el cálculo del cupo de crédito.
  • Mientras el Ahorro Extra Contractual esté siendo utilizado como base o garantía de un crédito vigente, no podrá retirarse parcial ni totalmente.
  • Mientras el Ahorro Extra Contractual esté siendo utilizado como base o garantía de un crédito vigente, podrá solicitar la no renovación del ahorro con el fin de mejorar el flujo de caja del asociado.
  • No se permiten cambios en el monto de ahorro durante su vigencia.
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Ahorro programado

Es un ahorro Voluntario contractual con cuota fija de libre destinación para cumplir una meta (educación, turismo, compra de vehículo, vivienda), cada 6 meses tendrás la posibilidad de tomar la decisión de continuar o retirar el acumulado hasta la fecha, se puede abrir en cualquier época del año.

  • Plazo mínimo de 6 meses
  • Plazo maximo de 12 Meses
  • El Valor mínimo de ahorro es de ($70.000)
  • Máximo puedes ahorrar el 35% de tu salario básico.
  • No hace base para crédito.
  • No permite cambiar el monto durante la vigencia del ahorro.
  • No permite retiro antes de tiempo.